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用户180****1509 2018-05-15 09:51:42

提问：我在公司违规打考勤卡被辞退

天穗法律服务 2018-05-15 10:08:55

回复：您好，建议您完善咨询问题，稍后咨询。如需更多详细咨询与服务，请拨打我们的免费咨询电话4009-669-113，或者关注我们的微信号：天穗法律服务（Law-ts110）。感谢您的咨询。

用户135****9473 2018-05-14 23:51:14

提问：老板不发工资赖账

天穗法律服务 2018-05-15 09:19:24

回复：您好，劳动合同法规定，用人单位不得拖欠劳动者工资，建议您向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁要求支付工资。如需更详尽解答,请拨打法律热线400-9669-113,或关注微信公众号: 天穗法律咨询服务（tiansui110）快速咨询,感谢您的信任。

用户189****0307 2018-05-14 20:41:09

提问：你好，我在一个工厂干了一年多了，进工厂的时候老板没给我们签合同，但是现在他却要跟我们签合同，而且还要算三个月的试用期，请问这合法吗？如果不合法我们该怎么做呢

天穗法律服务 2018-05-15 09:26:45

回复：您好，这是不符合劳动法的，您可以到当地劳动部门投诉举报。如需更详尽解答,请关注微信公众号:天穗法律咨询服务（tiansui110）再次咨询,感谢您的信任。

用户180****0127 2018-05-14 18:09:42

提问：律师，您好！我于2013年进入一家国企控股的民品公司工作，当时民品公司提供了2万元购房补贴。约定服务期8年。现在国企改革，我服务的这家民品公司卖给私人了，控股国企提供内退，重新安置，派遣，协商解除等安置办法。我选择了协商解除劳动合同的安置办法。请问，关于那2万元我是不是不需要退还给公司呢。因为不是我违约辞职，而是公司不干了，转卖给私人，属公司违约。谢谢！

天穗法律服务 2018-05-15 09:45:20

回复：您好，这是属于合同约定范围，您可以与公司协商处理该事。如需更详尽解答,请关注微信公众号:天穗法律咨询服务（tiansui110）再次咨询,感谢您的信任。

用户186****8719 2018-05-14 15:58:51

提问：我4月16号入职现在公司要遣散但是领导说我没有转正没有遣散费

天穗法律服务 2018-05-14 16:24:35

回复：您好，试用期也是归入劳动合同期限里面的，可以要求补偿。如需更详尽解答,请拨打法律热线400-9669-113,或关注微信公众号: 天穗法律咨询服务（tiansui110）快速咨询,感谢您的信任。

用户137****8253 2018-05-14 13:51:15

提问：学生党，找了个工作然后干着有阅题(韵达快运网点的客服)然后主动膏职，老板不给工资，说找不到人接班不给工资，前提没有签合同。但是有学校发的就业协议书在公司盖过章。怎么解决

天穗法律服务 2018-05-14 14:00:00

回复：您好，建议您向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。如需更详尽解答,请拨打法律热线400-9669-113,或关注微信公众号: 天穗法律咨询服务（tiansui110）快速咨询,感谢您的信任。

用户130****8000 2018-05-14 11:32:15

提问：已经被开除超过半年了，还可以申请失业险么？

天穗法律服务 2018-05-14 14:07:11

回复：您好，相关手续需要自解除劳动关系之日起60天内办理有效。如需更详尽解答,请拨打法律热线400-9669-113,或关注微信公众号: 天穗法律咨询服务（tiansui110）快速咨询,感谢您的信任。

用户151****0100 2018-05-13 23:06:08

提问：我是一名司机，给老板开了两个月车了，不干了老板也不给开工资，当时没有打欠条，只有微信聊天记录，还有往返海南的船票，上面有姓名，身份证号，这个可以当成证据吗？还有就是如果我这个打欠条的话，怎么写才具有法律效益呀

天穗法律服务 2018-05-14 11:13:54

回复：您好，请问有没有签订劳动合同？如需更多详细咨询与服务，请拨打我们的免费咨询电话4009-669-113，或者关注我们的微信号：天穗法律服务（Law-ts110）。感谢您的咨询。

用户134****2540 2018-05-13 12:33:04

提问：本人在工厂上班摔倒（本来脚做过手术）导致脚受伤不能上班需要手术，（摔倒当时并未意识到问题的严重性所以没有立刻报工伤）休息两天后发现脚没有好转去医院检查，说需要动手术，单位以过了两天为理由不给与报工伤，只报了意外保险，单位要求先垫付医疗费用到时候再报销，手术过后在家康复期间，单位迟迟不给与报销，只发每个月的基本工资，意外受伤康复期已到单位要求上班了，但是我还未能工作，万一要跟我解除劳动共同怎么办？我这种情况现在报工伤争取自己的权益还可以吗？希望能帮我分析一下，感谢！

天穗法律服务 2018-05-14 09:55:20

回复：您好，建议您在发生事故后一年内到劳动局（人力资源社会保障局）申请工伤认定，共有十级伤残等级，对应不同的赔偿，如没有购买医保，由公司承担全部费用。如需更详尽解答,请拨打法律热线400-9669-113,或关注微信公众号: 天穗法律咨询服务（tiansui110）快速咨询,感谢您的信任。

用户138****8330 2018-05-12 22:06:33

提问：律师你好！为什么公司跟公司做工不得钱，又不得拿回自己的东西呢？

天穗法律服务 2018-05-15 11:14:41

回复：您好，劳动合同法规定，用人单位不得克扣劳动者工资，因此用人单位以此理由拒绝支付您工资是违法的，建议您向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁要求支付工资。如需更详尽解答,请关注微信公众号:天穗法律咨询服务（tiansui110）再次咨询,感谢您的信任。