没有订立劳动合同是否存在劳动争议问题

　　没有订立劳动合同是否存在劳动争议问题?

　　劳动争议也称劳动纠纷。是指劳动关系双方(即劳动者和用人单位)在执行劳动法律、法规或履行劳动合同的过程中，因发生利益分歧而产生的争执行为。(《企业劳动争议处理条例》第二条)

　　《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第一条第(二)项明确规定，劳动者与用人单位之间没有订立书面劳动合同，但已形成劳动关系后发生的纠纷属于劳动争议。